Compartilho com vocês, dicas para os professores iniciantes, formados há
pouco ou ainda estudantes de licenciatura. Para entrar no mercado de trabalho e realizar uma atuação
eficaz, assim como em qualquer outra profissão, é preciso atitude.
Às vésperas do primeiro dia de aula, alguns
professores apresentam algumas reações desagradáveis, como ansiedade e medo.
O novo professor também
pode acreditar que é tímido, e ter dúvidas quanto ao seu desempenho em sala.
Não importa quanto conhecimento teórico e preparação
você receba ou tenha, apenas a experiência pode mostrar o que realmente
significa estar em sala de aula como professor. Veja
a seguir 15 dicas para professores iniciantes!
1 Não seja o centro das
atenções
Os melhores professores são aqueles que guiam, dividem o que sabem, e não se tornam o centro das atenções. Os estudantes é que são o objetivo final de tudo.
Os melhores professores são aqueles que guiam, dividem o que sabem, e não se tornam o centro das atenções. Os estudantes é que são o objetivo final de tudo.
2 Estude os seus alunos
Você precisa conhecer o seu grupo, saber quem são as pessoas que você vai ensinar. Os talentos, os defeitos, as riquezas.
Você precisa conhecer o seu grupo, saber quem são as pessoas que você vai ensinar. Os talentos, os defeitos, as riquezas.
3 Alunos podem procurar desafios desde que você dê segurança a eles.
A aprendizagem às vezes determina alguns riscos. Se
você for capaz suficiente de dar segurança e confiança a seus alunos eles
poderão seguir e correr estes riscos. Os alunos precisam saber que você confia
neles e que eles podem confiar em você.
4
Excelentes professores são aqueles que ensinam com paixão
A diferença entre um bom professor e um excelente professor está
exatamente na paixão com que eles atuam e não no conhecimento ou experiência.
Paixão pelo material, pelo programa, pelo ensino. O desejo é contagioso.
5
Estudantes aprendem quando os professores mostram o quanto eles precisam
aprender.
Os alunos não têm a idéia exata do que é realmente
importante e o que poderão ter de benefício com a aprendizagem. Será seu papel
mostrar, dividir, ensinar e praticar com eles.
6
Mantenha o seu programa claro e simples.
Uma das grandes funções de um mestre é fazer as
coisas complicadas parecerem simples. A grande ação de um grande líder é
exatamente fazer com que seus seguidores lhe entendam.
7 Aprenda
com os alunos
Algumas vezes, a melhor resposta que você pode dar
a seus alunos é “não sei”. Ao invés de perder credibilidade você mostrará
humildade e reconhecimento. Mas não se esqueça de pesquisar com eles e sanar a
dúvida.
8 O
ensinamento começa do coração.
A melhor forma de ensinar não é uma fórmula, é algo
pessoal. Diferentes pessoas ensinam a mesma matéria de forma diferente porque
são diferentes e vêem o mundo de forma diferente. Nós ensinamos o que somos. O
ato de ensinar requer coragem para explorar o sentimento de identidade.
9 Pare de
falar, comece a escutar.
Dê espaço para seus alunos se manifestarem. Isso
mostra o valor que você dá a eles. A linguagem do escutar é muito importante e
dá a você um feedback do seu programa.
10 Deixe
seus alunos ensinarem uns aos outros
Você não é a única pessoa com quem eles podem
aprender. Eles também podem ajudar uns aos outros. Mantenha um ambiente
propício para a troca.
11 Ensine
de maneiras diferentes
Dentro da sala de aula há espaço para
diversas estratégias de ensino e
dinâmica.
12 Descanse
Você sempre vai encontrar novas coisas para fazer,
por isso aprenda a estabelecer limites para o tempo em que permanece
na escola.
13
Planeje e respeite seu tempo
Há momentos para alunos, para reuniões e para
os pais. Mas também deve haver um período pessoal, onde você possa ver e
responder seus e-mails, almoçar, etc.
14 Faça
contatos e aprenda
Bons profissionais estão sempre em busca de novas informações e oportunidades. Faça isso com uma rede de contatos e leituras diárias, por exemplo. Fique conectado com sites e outros recursos que ofereçam material relevante para seu desempenho.
15
Determine o que você avalia
É óbvio que os professores devem saber o que
avaliam e quando avaliam, mas, algumas vezes, os educadores parecem esquecer ou
perder o foco naquilo que devem realmente avaliar. Saiba determinar qual é a
avaliação que você deve fazer, para quem, com qual foco e em que
hora.
Fonte: Canal do Ensino
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